당신은 일반적으로 무엇(what)을 어떻게(how) 하라고 지시한다.
하지만 가장 중요한 것은 그 이유(why)를 말하는 것이다.
우리는 이유를 말해주는데 서툴다.
무엇은 머리로 참여하게 만들고,
어떻게는 손으로 참여하게 만든다.
그리고 이유는 마음을 움직이게 하고
정서적인 유대관계를 형성한다.
- 그레그 크리드, 타코벨 CEO .
'오늘의 말' 카테고리의 다른 글
흐름에 역행하라. (0) | 2014.10.16 |
---|---|
이런 분들은 창업하지 마세요. (0) | 2014.10.15 |
성을 쌓는 자는 망한다. (0) | 2014.09.01 |
성공하지 못하는 사람들의 유일한 공통점 (0) | 2014.08.29 |
리더들은 자신의 부족함을 인정하려 하지 않는다. (0) | 2014.08.18 |